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| 上海浦东发展银行荆州分行招聘人才 |
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上海浦东发展银行荆州分行成立于2010年10月18日，是荆州市首个银行业金融机构类招商引资项目。现有营业网点一个、自助网点一个；人员26人，经营所有本、外币金融业务。至2012年6月底，各项存款12.5亿元，各项贷款8.3亿元，贷款质量全部正常，人均（全行26人）存贷款居荆州市9大家银行之首。2010年-2011年，浦发银行荆州分行连续两年被荆州市委、市政府评为“全市金融工作先进单位”；在2011年度荆州市直金融机构综合评比中，浦发银行荆州分行荣获第三名，并同时荣获“人民币管理、反假货币工作先进单位”、“2011年度优质文明服务明星网点”称号。
为满足浦发银行荆州分行机构快速扩张和业务快速发展需要，荆州分行诚邀有志于金融事业发展的优秀人才加入我们的团队，共创浦发银行与您的美好未来！
一、市场营销部总经理（4人）
任职要求：
1.金融或相关专业本科及以上学历，45周岁以下（含），6年以上（含）银行业从业经历，3年以上（含）银行公司金融、营销、信贷部门管理经验，业绩、能力特别优秀者，条件可适当放宽。
2.熟悉商业银行公司金融业务，了解市场，具有丰富的人脉资源和较强的营销拓展能力、组织执行能力、风险管控能力；
3.具有较强的敬业精神，品行端正，无违纪违规等不良记录。
二、公司银行客户经理（15人）
任职要求：
1.本科及以上学历，35周岁以下（含），3年以上银行对公业务营销经验；
2.熟悉银行存贷款业务，具有较强的营销拓展能力、风险管控能力，有客户资源者优先；
3.客户资源和营销能力特别优秀的，任职条件可酌情放宽；
4.思想政治素质较好，工作认真，事业心和责任心较强，遵纪守法，廉洁自律，无违纪违规等不良记录。
三、个贷客户经理/理财经理（3人）
任职要求：
1.本科及以上学历，35周岁以下（含），3年以上（含）金融工作年限；
2.熟悉个人银行业务和产品，有较强的市场拓展能力和营销技能以及出色的人际沟通能力、风险控制能力，有客户资源者优先；
3.具备监管机构要求的任职资格，具有AFP、CFP或CFA资格认证，以及投资、外汇、基金、保险等专业资质证书者优先。
4.思想政治素质良好，工作认真，事业心和责任心较强，遵纪守法，廉洁自律，无违纪违规等不良记录；
四、授信审查岗（2人）
任职要求：
1.本科及以上学历，35周岁以下（含），5年以上（含）商业银行信贷审批从业经历，业绩、能力特别优秀者，条件可适当放宽；
2.熟悉金融法律、法规和国家对银行业监管的规定，熟悉银行授信业务流程，有较强的授信客户的经营与财务状况的分析能力；
3.有较强的管理协调能力和敬业精神，品行端正，无违纪违规等不良记录。
五、综合管理岗（1人）
任职要求：
1.金融或相关专业全日制本科以上学历，35周岁以下（含），3年以上（含）金融机构办公室文秘、人力资源管理或银行财务管理工作经验，与当地监管部门有良好的工作关系，具有较强的组织协调能力以及分析判断能力；
2.有较高的文字综合能力，熟悉金融市场及相关知识，政策理论水平强，综合素养高、知识面广；
3.具有较强的敬业精神，品行端正，无违纪违规等不良记录。
六、综合柜员（6人）
任职要求：
1.金融或相关专业本科以上学历，25岁以下（含），有银行前台工作经验者优先；
2.具有会计从业资格证书或银行从业人员资格证书，技能测试水平达到较好标准，能够较好完成各项工作；
3.有较强的沟通能力和服务意识；
4.具有良好的职业操守，遵纪守法，廉洁自律，工作认真，无违纪违规等不良记录，电脑操作熟练。
招聘程序及薪酬福利待遇
对所有应聘人员，我行经初审、笔试、面试、体检四个环节进行全面素质考察，择优录取。被录用者将电话（或函件）正式通知，并统一安排上岗前培训。
应聘人员一经录用，在享有国家规定的各类社会保障的同时，我行将提供富有竞争力的薪酬福利待遇。
应聘资料我行将严格保密，恕不退还。
报名时间：即日起至2012年9月15日。
1.登录总行网站：www.spdb.com.cn，点击“招聘信息”栏，下载并填写《应聘报名表》（有工作经验人士/应届学生）后通过电子邮件以附件形式发送至：[email protected], 应聘报名表（word）文件名请改为您的姓名。邮件主题：有工作经验人士/应届学生应聘－岗位－**（姓名），请内附免冠彩色近照一张。
2.直接将个人简历邮寄至：沙市区江津路249号浦发银行荆州分行综合管理部，邮编：434000，在信封上注明“应聘”，请内附免冠彩色近照一张。联系电话：0716-8265203 |
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